“今天有四名同志因工作原因未能參加本次組織生活會，等他們出差回來，我們有必要繼續開會，讓每位同志都參加組織生活會。”公司機關綜合辦公室黨支部副書記聶玉輝在3月9日的組織生活會上說道。
公司機關綜合辦公室黨支部分別于3月9日和3月13日召開了兩次組織生活會。會前認真學習了習近平在中共中央政治局專題民主生活會上的重要講話以及黨的二十大黨章修改的九個要點，為開好組織生活會夯實了思想基礎。因有四名黨員同志臨時接到工作任務未能在3月9日的組織生活會上發言，會后綜合辦公室黨支部秉承著“一個都不落下”的原則，召開了第二次組織生活會。公司黨委副書記、工會主席、紀委書記李懷生以普通黨員身份參加兩次會議。
第一次會議上，聶玉輝代表黨支部作了2022年度支部工作報告深入查擺支部工作存在的問題和不足，并帶頭開展批評與自我批評。隨后,支部委員和黨員一一作個人對照檢查,堅持自我批評不遮不掩,互相批評坦誠相待。第二次組織生活會委托區域分公司黨支部書記主持，會議專門針對未在第一次會議上發言的同志進行批評與自我批評。兩次會議中，李懷生與各位黨員一起開展自我批評和相互批評，他結合實際深刻剖析自身存在問題，并提出針對性整改措施，同時逐一向每一位黨員提出今后努力的方向和建議。
結合兩次組織生活會情況，李懷生對會議質量表示肯定，指出一場組織生活會召開兩次，“一個都不落下”充分體現了黨支部對組織生活會的重視程度。他強調三點：一是強化為民服務意識，充分發揮綜合辦“窗口”作用，每名共產黨員都要優化服務方式，創新服務舉措，提升服務質量、服務效率和服務水平，打造職工滿意“好窗口”。二是強化經常性黨風廉政警示宣傳教育,加強黨風廉政建設水平，發揮黨員先鋒模范作用，加強綜合辦制度建設，加大落實力度，規范各項管理。三是強化問題整改落實，會后要及時形成整改臺賬，扎實推進落實整改，切勿“一說了之”，要做到立言立行，確保黨支部標準化規范化建設邁上新臺階，早日躋身先進行列；確保每個共產黨員認真全面履職，帶領群眾全面完成綜合辦各項工作，贏得機關和各分公司的認可和贊譽。
按照召開組織生活會要求，第一次會議上，聶玉輝作了黨支部書記抓黨建述職報告。在第二次會議尾聲，黨支部發放民主評議表，組織了黨員互評和黨支部書記抓黨建述職評議。（綜合辦公室）
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