7月13日，三分公司組織新入職職工15人到鹿泉體育場項目參觀學習，增強新職工對分公司在建項目的了解，為盡快完成角色轉換，開展各項工作打下基礎。
為強化新職工的安全意識，到達項目后，項目部安全經理將安全第一的理念傳達給剛步入職場的新同事們，在大門的走廊，向大家介紹了常態化的防疫檢查、進場的安全著裝檢查，并指著大門處的車輛沖洗設備講述了項目的揚塵防治要求。在安全文化長廊，安全經理針對十二牌六圖開始了耐心細致的講解，告訴他們如何在施工現場規避風險，保護自己，保護他人。
隨后大家來到基坑邊，由于目前處于基坑施工階段，大家只能在外圍參觀，“基坑現在分為A、B、C、D、E、F、G、H八個施工段，目前A段頂板、墻、柱已澆筑完成，B段墻柱鋼筋綁扎完成，C段墻體電氣預埋安裝完成……”項目工長向大家介紹了項目整體概況及現階段進展。一名新職工感慨道：“在學校學習的知識很抽象，到了現場才知道，原來是這樣的”，安全經理鼓勵大家：“都有這個過程，實踐和書本還是有差距的，等你們到了各個項目還得多看多學。”接著，他又指著正在運行的塔吊，向大家講解了大型設備和特種作業安全管理相關內容，同時介紹了項目的施工過程安全要點、危大工程過程管控等內容。整個過程中，新職工們認真傾聽，踴躍提問，不時就自己的疑問與安全經理進行交流，理論結合實際，讓大家對現場安全管理有了一個全新的認識。
最后在項目會議室，安全管理科科長向大家講解了安全生產中常用的術語、勞動防護用品的使用、施工現場作業安全須知、現場急救常識等內容，希望大家將知識運用到以后的實際工作中，避免傷害，重點強調在以后的工作中一定要增強安全意識，把安全放在第一位。人力資源科科長簡要介紹了公司業務范圍、“導師帶徒”、內部人才晉升三個方面的內容，激勵新職工要敢于吃苦，甘于奉獻，在基層中積累、沉淀，為未來走得更高、更遠打下堅實的基礎，為公司創造更多的價值。
新職工通過這次深入項目一線實地參觀，直觀地感受到公司在建項目的工程風貌與項目團隊精神面貌，感受到作為四建人的責任與擔當，大家對今后的工作任務有了更加明確的認知，為盡快轉變角色，適應崗位融入公司，奠定了良好的基礎。（三分公司）
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